代课教师与地方政府
谁对谁有恩？
河北蔚县残疾教师郭省代课20年，依靠村民救济生活，他获奖无数，但一直无法转正。蔚县官方解释称，郭省只是“临时代课”，他每次都在清退范围内，政府出于同情才保留了他的教师岗位。尽管5年前教育部就表示将在很短时间内将代课教师全部清退，但直到现在，因农村条件艰苦，招揽正式教师难度大，代课教师仍在支撑着农村义务教育的一片天。
在蔚县官方看来，让郭省继续代课已是莫大的恩赐，还奢谈什么转正——这是何其蛮横、冷酷的逻辑！郭省几乎年年获奖，试问：这样的优秀教师不能转正，什么样的教师才有资格获得正式编制？郭省身残志坚、默默奉献，试问：这样的人转为公办教师，怎么就有损蔚县的教师形象？郭省现在每月工资只有540元，试问：20年间，郭省为蔚县财政节省了多少钱？到底是当地政府有恩于郭省，还是郭省有恩于当地政府？
各地各级政府乃至我们这个国家，都应该深深地感谢代课教师。在农村义务教育经费严重不足、师资力量极其紧缺的情况下，是几十万代课教师甘愿以极低的报酬坚守在教学岗位上，帮助国家和政府支撑起农村基础教育大厦，圆了无数农村孩子的上学梦。事实上，代课教师固然文凭较低，但他们有丰富的农村教育经验，他们可能就是学生村里的人，和学生及家长心贴心，更了解学生，更能和学生打成一片。作为接受启蒙教育的学生，可能更需要这样的老师，而不是高学历的教师。很难想象，那些为了获得免试读研“奖品”而到农村代教的大学生，能安心地把农村的孩子教好。
既然农村教育还离不开代课教师，就应该让优秀的、合格的代课教师转正；即使不给他们名分，也应该提高他们的待遇，让他们与公办教师“同工同酬”。无论如何，不能再把代课教师作为地方政府的廉价劳动力，重视农村教育，请从尊重代课教师的权益做起。
浦江潮（浙江 编辑）
“洞洞哲学”里的
权力畸变
国家三令五申要求停止高尔夫球场建设，最近国家11部委更是联合对其进行清理整顿。然而，在广东省惠州市惠阳区，一个占地600多亩的高尔夫球场却堂而皇之出现在产业园里，开发商还要规划建设大量配套独栋别墅。更让人不解的是，时至今日，惠阳区一些领导仍对金玉东方高尔夫球场是否违法“存疑”。副区长刘毅峰说：“是否是高尔夫球场不好说，听说有洞的才是高尔夫球场，没洞的就不算高尔夫球场。”（9月13日《经济参考报》）
“有洞”还是“没洞”，这是个问题。明明是违法建设的高尔夫球场和大量配套的独栋别墅，政府官员不但不予制止，反而以“有洞没洞”这样无聊而低级的说法进行狡辩，一方面说明高尔夫球场违法乱建问题到了什么样的严重程度，甚至政府部门都开始与开发商眉来眼去；另一方面也深刻地揭露了一种不少官员身上都存在的“权力哲学”。这种权力哲学的一个明显特征就是，上有政策下有对策。这种阳奉阴违的变脸，不仅折损了政策效力，也让国家调控陷于隔山打牛的尴尬境地。
另一个特征是，移形换位的太极功夫及其深厚。将民众意志、媒体监督的焦点，以“四两拨千斤”之玄妙功夫轻飘飘地化解于无形。“有洞没洞”之辩，即属于此。
欺上瞒下的“洞洞哲学”，背后倚仗的是绝对权力。缺乏监督和制约的权力，一旦与政绩和经济利益相契合，就会用尽浑身解数无所不用其极地上蹿下跳。据国土资源部公布，仅2011年上半年，部委12336违法举报中心接到涉及违法占地、违规建设高尔夫球场的违法违规线索34个，比去年同期上升31%。严肃查处违法批地、违规建设高尔夫球场，成为刻不容缓的大事。不过，比这更重要的是，让那些荫庇违法项目的官员，彻底矫正权力观和价值观。张瑞东（河北 职员）
“一站式”就业服务好
免费参加“送教上门”叉车考证培训，考试现场就有企业前来上门预订。近日，珠海斗门区50多名农村青壮年劳动力真正享受到了“一站式”就业服务。（9月13日《珠江晚报》）
就业服务，要做的就是在用工企业与劳动力之间架起一座桥，促成双方达成共识，最后企业招到所需要的员工，劳动者能找到自己满意的工作。
“一站式”就业服务，让就业培训更有针对性。企业需要什么员工，就业服务单位就组织相应的技能培训。这样的就业技能培训，能适应市场的需要。特别是企业急需的工种，培训好后，企业就可以现招现用了。对企业来说，是解了燃眉之急，找到了合适的员工；对劳动者来说，掌握了一技之长，还能短期内实现就业，好事一桩。其实，对于就业服务单位而言，那也是有益处的，不但能提升就业服务的良好口碑，更能促成就业服务的良性循环，提升就业率，服务经济社会的发展。
“一站式”就业服务减少了中间环节，可以减少市场风险。就业培训学员学习过程中，就有企业上门预订，不必学完后再到劳动力市场上去“捉虾”，自然会少去很多就业过程中的风险。更关键的是，学员的就业培训，可以根据就业服务单位调查的市场需求情况选择培训内容，不至于学完之后却是一个过于饱和的技能，难以就业，或不得不重新学习。“一站式”就业服务，节省就业成本，能让学员尽早就业，值得一赞。
同时，“一站式”就业服务，对于服务单位来说，提出了更高的要求，既要掌握劳动力市场的动向，又要协调企业参与到劳动力就业服务中来。不然，任何一个环节出了问题，就业服务的桥梁可能就会坍塌，让一站式就业服务的“好”荡然无存。所以说，“一站式”就业服务，关键在于服务“质”的提升！
郁樗（江西 市民）
“逃课网”应被关闭
但更需反思
逃课、代课、帮答“到”，这些在大学校园里司空见惯的秘密行为，如今被搬到了网上。一个叫逃课网的网站，创办不到三个月，就迅速吸纳了注册用户约500人，并顺利收到了第一笔投资资金。谁能想到，该网站的创建者，竟是安徽某大学的3名大二学生。这些90后的孩子们自称，创办网站完全是出于好奇。
偷偷摸摸逃课也就罢了，居然还光明正大地搞出什么“逃课网”来，甚至还收到了第一笔投资了。逃课这事儿居然也可以折腾成电子商务业务，固然颇具创意。但是，创意和点子都被用在了如何逃课上，的确有些不像话。从严肃校园教学纪律，规范学生基本行为的角度出发，对这样一个明显违规的网站，理应关闭取缔没商量。
不过，假如仅仅是将“逃课网”关闭了之，恐怕仍然不够。事实上，在如何完成学业这一点上，大学生应该有自己的选择权。假如大学生可以通过自学完成学业，甚至效率更高，非要把大学生逼到课堂上统一受教，其实未必恰当，甚至多少有把大学生当小学生看待的嫌疑。
此外，大学逃课风气之盛，大学学风的蜕化，固然难辞其咎，有些学生也确实一入大学便放弃了刻苦求学的动力，即使是重要的课程也能逃便逃。不过，大学生其实只是问题一面，大学授课质量的降低，教学成为大学的副业，好教授不上课，年轻教师也忙于好处更多、利润更大的项目时，大学课堂自身魅力的丧失，恐怕同样是大学逃课之风盛行的重要因素。
一言以蔽之，有道是“苍蝇不叮无缝的蛋”，大学课堂的枯燥无味、乏善可陈，其实正为“逃课网”提供了商机。基于此，真要从根本上解决“逃课”现象，提高课堂上座率，相比取缔“逃课网”，提升大学课堂的魅力指数，恐怕才更加治本。
武洁（江苏 职员）
